Archives de catégorie : Situations

Situations Non professionnelles

Il s’agit de situations pour lesquelles les jeunes ne sont pas en situation ou possibilité de rechercher un contrat de travail.

Dates : consulter les remarques générales.

Commentaires : à utiliser pour préciser la situation

Code util. : Laisser à blanc sauf notation spécifique.

Type situation :

 

Situation Observation
Au pair
Autre situation non professionnelle Pour les détenus, les personnes empêchées de chercher du travail. La codification explicite du statut « Prison » ou « Incarcération » n’est pas autorisée.
Maladie Maladie assez longue dont la notation expliquera l’interruption du parcours.
Maternité / paternité On peut y inclure les congés parentaux. Dans tous les cas indiquer une date de fin
Période de chômage partiel Chômage partiel a été créé pour les périodes de confinement sanitaire. C’est une situation à juxtaposer au contrat de travail qui ne doit pas être interrompu.
Autre situation respectant l’OF Pour les jeunes en obligation de formation permet d’indiquer que le jeune respecte l’obligation de formation même s’il reste inactif. A utiliser si le jeune fait état d’une dispense médicale par exemple.
AFPA « la promo 16-18 » Cette situation n’est pas considérée comme une formation.
Déclic pour l’action Cette situation n’est pas considérée comme une formation. Elle est considérée comme un atelier animé par l’AFPA
Démarches personnelles CEJ Ce sont des temps de démarches liées aux suivi CEJ. Elles concernent l’emploi, la formation, le projet et le domaine social. Pour être prises en compte dans le calcul du suivi CEJ elles doivent débuter toutes les semaines.
Période d’inactivité autorisée Correspond au temps de congé autorisé dans le cadre du suivi CEJ
Suspension CEJ pour manquement A indiquer à partir de l’envoi du premier recommandé pour manquement. Durée de 6 semaines par défaut
Période de mobilité européenne Utilisation à préciser
Mesure Non Prof. No1 non utilisé

Situation Demandeur d’emploi

Il s’agit de situations de recherche de contrats de travail. C’est en ce sens que ces situations ont été séparées des situations « non professionnelles ». Si un jeune est inscrit comme demandeur d’emploi et qu’il ne recherche pas de travail, il doit être noté en situation non professionnelle.

Le but n’est pas de « calquer » le contenu du DUDE mais de faire état de la réelle disponibilité du jeune dans la recherche d’emploi.

Dates : La date de fin prévue sera laissée à blanc. En règle générale on clôturera la situation demandeur d’emploi si le jeune entre en emploi durable ou formation longue. La date de fin sera égale à la veille de la date d’entrée en emploi ou en formation.

La structure d’accueil est le lieu où la parole du jeune est recueillie. Demandeur d’emploi ne doit pas correspondre à un statut mais à l’expression d’une démarche. En conséquence il doit être possible de laisser le jeune en situation demandeur d’emploi simultanément à une formation ou un emploi.

Par exemple : si le jeune entre sur une formation pour des raisons de précarité et qu’il déclare être prêt à l’interrompre s’il trouve du travail, il est normal de le maintenir également demandeur d’emploi. Il sera de plus disponible pour les requêtes sur les offres.

Pour un jeune en contrat de travail (précaire ou non), s’il déclare en chercher un autre, on maintiendra le jeune demandeur d’emploi.

Par contre si le jeune ne déclare pas chercher de travail, il est recommandé de clôturer la situation demandeur d’emploi à la veille de l’entrée en emploi ou en formation.

Commentaires : indication de prestations POLE EMPLOI éventuellement effectuées pendant cette période

Code utilisateur : Laisser à blanc sauf notation spécifique.

Type situation : Si vous ne connaissez pas la situation exacte, prendre « DE inscrit non indemnisé »

N° Identifiant : sans espaces. Le numéro saisi ici sera visible dans l’écran compléments d’identité

Date dernière inscription POLE EMPLOI : cette date peut être antérieure à la date de début de la situation si vous renseignez une situation demandeur d’emploi correspondant à un retour après une formation ou un contrat de courte durée.

Catégorie d’inscription : par défaut choisir 01

Premier métier : C’est le métier du ROME inscrit.
Second métier : autre ROME inscrit

Si le jeune n’a pas de projet bien défini, indiquer le code Z00

Ces deux métiers sont accessibles depuis la recherche multicritères « Métiers visés » d’i-milo. Il est donc important de les renseigner en fonction du souhait du jeune.

Validation projet : indique si le jeune est réellement employable pour les métiers notés.

projet en cours d’évaluation pas de projet (si ROME Z00) ou recherche d’une formation qualifiante
projet non validé si désaccord entre le souhait du jeune et le conseiller
projet validé adéquation entre les compétences et le métier recherché

L’indication des métiers et de la validation de projet

Type de contrat recherché : permet de préciser le ou les contrats recherchés. INdiquer le type de contrat et le type de mesure.
Utile pour repérer la recherche de contrat en alternance.